Strategy firms beyond MBB

L.E.K. Consulting: interviews & recruitment process

Recruitment details and interview reports on this page are shown in their original French version.

Cabinet de conseil en stratégie d'origine britannique, reconnu pour ses due diligences stratégiques auprès des fonds d'investissement et ses travaux dans la santé. Le bureau de Paris propose stages et postes de junior tout au long de l'année. Les cases y sont réputés très analytiques.

Repère non vérifié. Le process, le calendrier et la sélectivité de cette fiche n'ont pas encore été confirmés sur une source officielle datée. Ils servent à t'orienter ; l'offre du poste et les messages du recruteur font foi.

Étapes clés rapportées : tests en ligne, études de cas. Détail du process, calendrier indicatif et questions récentes en entretien ci-dessous.

Strategy consultingTier 2Highly selective

Step by step

The recruitment process

  1. Candidature en ligne sur le site carrières

  2. Tests en ligne de raisonnement numérique et verbal selon les bureaux

  3. Premier tour

    deux entretiens mêlant fit et cas analytiques (market sizing fréquents)

  4. Tour final

    deux à trois entretiens avec managers et partners, cas orientés due diligence

When to apply

Indicative timetable

PeriodStage
Septembre – novembreCampagne principale stages et CDI
Février – avrilCampagne de printemps
Toute l'annéeCandidatures au fil de l'eau

Forum PrepCareer

Recent interview questions

  • Lors d'une due diligence stratégique, quels sont les trois sujets à traiter en priorité ?

  • Estimez le marché français des cliniques vétérinaires.

  • Comment évaluer la solidité de la position concurrentielle d'une cible ?

  • Pourquoi L.E.K. ?

Collected through our monitoring of L.E.K. Consulting recruitment. Assess your profile and priorities

Frequently asked questions

How selective is CV screening at L.E.K. Consulting?

Sur la grille PrepCareer, la sélectivité au screening de L.E.K. Consulting est jugée « très élevée » (catégorie Stratégie hors MBB, tier 2, le tier 1 regroupant les cibles les plus sélectives). Un dossier soigné — parcours académique mis en valeur, expériences structurées, préparation technique — reste déterminant dès le tri des candidatures.

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Your next step

Does your application meet L.E.K. Consulting’s expectations?

The free screening scores your profile across six areas — education, academic results, experience, technical skills and languages, leadership, network and timing — weighted for your target, and lists priorities to address before applying.